Liderança Múltipla

Conceito e configurações de Liderança Múltipla

Esse artigo tem por objetivo explicar os conceitos e como configurar a liderança múltipla

A liderança múltipla é uma funcionalidade da nossa plataforma que permite que um colaborador tenha mais de um líder. Neste artigo explicaremos como configurá-la.

Neste artigo, explicaremos em detalhes a aplicabilidade dessa função em nossos produtos, fornecendo informações relevantes para melhor compreensão e utilização efetiva da liderança múltipla.

Como criar os relacionamentos

Para criar os relacionamentos, ou seja, indicar quem é líder múltiplo de quem, há dois caminhos.

 

Como criar relacionamentos via Importer:

  1. Acesse Organização > Importações.

  2. Selecione a opção "[NOME DA EMPRESA] Criar novos relacionamentos".

  3. No arquivo de importação, preencha:

    • Coluna “Papel gestor”: e-mail do(s) líder(es) múltiplo(s)

    • Coluna “Papel gerido”: e-mail do(s) liderado(s) múltiplo(s)

    • Adicionar o link do arquivo e importar.

Via perfil básico

Dentro do perfil de cada pessoa, há a seção “Liderança Múltipla”. Nela, é possível definir tanto o líder múltiplo da pessoa em questão, quanto seus liderados múltiplos.

Como adicionar um Líder ou Liderado Múltiplo:

  1. Clique em “Editar Líder” ou “Liderado Múltiplo” no perfil desejado.

  2. Aguarde a abertura da tela de seleção de colaboradores.

  3. Selecione o colaborador desejado na lista.

  4. Clique em “Adicionar”.

  5. Feche a janela de seleção.

  6. O colaborador adicionado aparecerá automaticamente no perfil básico como líder ou liderado múltiplo.

 

Navegação hierárquica

Em determinados produtos, há uma configuração que habilita o que chamamos de “navegação hierárquica”, ou seja, um líder pode visualizar liderados de liderados - ou liderados indiretos (mais sobre isso aqui).

 


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