Como limitar indicações em uma avaliação de desempenho

Descubra como limitar o número de indicações que um participante pode fazer e o número que um avaliador pode receber

Olá, tudo bem?

Definir limites de indicação em uma avaliação é muito fácil. Você só precisa seguir alguns passos:

1. Abra uma Avaliação

2. No canto superior direito, clique em Configurações 

3. Na barra lateral à esquerda, clique em Cronograma

4. Embaixo de Período de Indicações e Validações, clique em Configurar 

5. E defina os limites que você deseja

Ah, só um lembrete: os limites de indicação não valem para a etapa de validação.
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​Exemplos: 

• O limite de indicação da empresa é cinco. João indicou cinco pessoas, mas seu líder pode escolher mais ou menos pessoas para avaliá-lo. 

• O limite para ser indicado é três. João foi indicado três vezes, se um gestor quiser indicar o João para avaliar um liderado seu, será possível.

Esse limite é atingido por ordem de indicação dos colaboradores, ou seja, as pessoas que indicarem primeiro terão chances de escolher entre todos os colaboradores da plataforma.

Fácil, fácil, né?
Se precisar de ajuda, é só chamar a gente pelo chat. Tchau 👋