En el producto OKRs de la plataforma Qulture.Rocks, puedes definir cómo se medirá el progreso de tus resultados: automáticamente, manualmente o con intervalos de progreso con notas. A continuación puedes entender cómo funciona cada una de ellas.
Progreso automático
El progreso automático es la forma estándar en que la plataforma realiza el cálculo de los logros de progreso. Es decir, la plataforma tomará el valor actual de tu indicador y te mostrará el porcentaje comparándolo con su valor inicial de Resultado Clave (de donde parte) y con su valor final (a donde quieres llegar).
Simplemente introduce el valor de tu indicador y haz clic en "Actualizar" y la plataforma hará el cálculo de forma rápida y sencilla:
Progreso manual
El progreso manual se utiliza para los casos en los que la consecución del objetivo no sigue el cálculo estándar de la Plataforma como se hace en modo automático. En estos casos es posible introducir el logro manualmente, asegurando la puntuación correcta (porcentaje de progreso).
Ten en cuenta que ahora puedes introducir no sólo el valor del indicador a actualizar, sino también el del propio progreso. En este caso, este es el aspecto que tendrá el resultado clave:
Para activar esta opción, basta con entrar en la configuración del ciclo. Si necesitas asistencia, este artículo puede ayudarte 😀 .
Progreso con intervalos y notas
En este caso, el cálculo del progreso se realiza de forma automática y, junto con él, puedes insertar diferentes intervalos con sus calificaciones de logro. Aquí podemos realizarlo de dos maneras diferentes:
Linear: donde la nota final será proporcional al porcentaje, tal y como funciona en un gráfico linear. Por ejemplo:
En este caso, sólo tenemos 1 rango de calificaciones, que van de 0 a 1 dentro de un progreso de 0% a 100%. Es decir, si el empleado alcanza entre el 0% y el 100%, su puntuación será proporcional dentro de la escala de 0 a 1. En este ejemplo, el logro del 50% equivale a una puntuación de 0,50.
Constante: Cuando la nota final se encuentra dentro de un rango constante de progreso de objetivos. Por ejemplo:
En este ejemplo, tenemos un progreso de 0%-50% con la nota 1 y un progreso de 50%-100% con la nota 5, siempre con el valor inicial incluido en ese rango de progreso (rango cerrado) pero no el valor final (rango abierto). Por lo tanto, el valor del 33% devuelve el grado 1 y el valor del 55% devuelve el grado 5.
Nota: Si el progreso alcanzado del objetivo supera el límite máximo del último intervalo introducido, la calificación alcanzada será la del último intervalo mismo. Al crear el último intervalo siempre aparecerá una advertencia sobre este tema:
La plataforma por defecto muestra 6 intervalos de ajuste, sin embargo puedes introducir tantos intervalos como desees, sólo tienes que introducir el valor deseado y seleccionarlo para guardarlo correctamente:
Para activar esta opción, basta con ir a la configuración del ciclo. Si necesitas ayuda, este artículo puede ayudarte 😀 (puede variar según el plan de contratación).
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